[마케팅 과장 부장 제약 회사]
기 업 구 분
중소기업(300명이하)
주         요
사 업 내 용
제약회사
근 무 장 소 서울특별시,
직         위 협의 후 결정
학         력 대학교졸업(4년)
성         별 무관
나         이 연령무관
경         력 경력8년 이상
급 여 조 건 회사내규에 따름
상 세 요 강 마케팅 과장 부장 제약 회사 53040-1





[회사소개]

- 완제 의약품 제조업

- 연봉 : 경력에 따라 협의


현재연봉 및 희망연봉 제시

- 근무지 : 서울 강남구




[모집요강]

1. 마케팅 1

가. 직급 : 부장

나. 직무 : 의약 브랜드 메니저/마케팅 및 개발


1) 의약 채널 브랜드 매니저

마케팅 계획 수립, 구축 및 구현을 통한 OTC 기업의

브랜드 이미지 창출 및 브랜드 이미지 극대화

2) OCT 마케팅 및 개발 담당

- 전략적 출시계획을 수립하기 위한

연간 및 중장기 브랜드 계획 수립

- 소비자 연결, 관련 브랜드 구조 및 포지셔닝 설계

- 브랜드 전략 수립 및 브랜드 전략 개발

- 세일즈 팀, 영업 팀과 협업계획 및 세일즈계획 수립

- 트랙 KPI 및 프로그램 효과성 측정

- A&P, 오버 헤드 및 T&E예산 관리

- 소매업자와 소비자를 분석하여 최적화된 전략/전술을 개발

- 비즈니스 계획 수립 및 마케팅 전략 개발에 대한 통찰력

- 연구, 미디어 계획, 생산 등의 외부 기관, 연구 개발, 운영 등관리

- 설계 교육 자료 및 계획 수립,

내부 및 외부의 영업 사원 교육 실시

- 신규 브랜드 또는 라인 확장을 위한 계획수립

- 영업(총판&약사), 재무, 운영, 법무, HR 등 타 부서와의

협업을 통해 계획 달성에 필요한 기회와 우선 순위를

확보할 수 있도록 지원

- 마케팅 팀 또는 프로젝트팀 구성원들을 코칭

다. 자격요건

- 4년제 대학 졸업 이상, 관련전공 우대

- 성별무관, 연령무관

- 경력 15년 이상


- 제약업계 또는 리테일 업종 경력 필수

- 부장급은 반드시 제약업계 5년 이상

라. 핵심역량/기술


- P&L분석, 우수한 대인 관계 기술

- 컴퓨터 기술(특히 Excel, 파워포인트)

- 팀에 대한 설문 조사 및 소비자 리서치 또는 이슈




2. 마케팅 2

가. 직급 : 과장급

나. 직무


1) 의약 채널 브랜드 매니저

마케팅 계획 수립, 구축및 구현을 통한 OTC 기업의

브랜드 이미지 창출 및 브랜드 이미지 극대화




2) OTC 마케팅 및 개발 담당

- 전략적 출시계획을 수립하기 위한

연간 및 중장기 브랜드 계획수립

- 소비자 연결, 관련 브랜드 구조, 포지셔닝 설계

및 유지 관리

- 브랜드 전략수립 및 브랜드 전략개발, 브랜드 프로모션,

판매 촉진 등을 포함한 브랜드 관리를 수행

- 세일즈 팀, 영업 팀, 및 기타 당사자와의 협업계획을 통해

세일즈 예측을 위한 협업 계획 수립및 세일즈 계획 수립

- 트랙 KPI 및 프로그램 효과성 측정

- A&P, 오버 헤드 및 T&E 예산 관리

- 소매업자와 소비자 데이터를 분석하여

소비자와 경쟁자를 비롯한 시장 동향을 모니터링하고,

현장에 최적화된 전략/전술을 개발

- 비즈니스 계획 수립 및 마케팅 전략 개발에 대한 통찰력

- 연구, 미디어 계획, 생산 등의 외부 기관, 연구 개발,

운영 등 관리

- 설계 교육 자료 및 계획 수립, 내부

및 외부의 영업 사원 교육실시

- 신규 브랜드 또는 라인 확장을 위한 계획수립

- 영업(총판&약사), 재무, 운영, 법무, HR 등 타 부서와의

협업을 통해 계획 달성에 필요한 기회와 우선 순위를

확보할 수 있도록 지원

- 마케팅 팀 또는 프로젝트팀 구성원들을 코칭

다. 자격요건

- 4년제 대학 졸업 이상, 관련 전공 우대

- 성별무관, 연령무관

- 경력 8년 이상

- ?제약업계 또는 리테일 업종 경력 필수

라. 핵심역량/기술

- P&L분석, 우수한 대인 관계 기술

- 컴퓨터 기술(특히 Excel, 파워포인트)

- 팀에 대한 설문 조사 및 소비자 리서치 또는 이슈




[전형절차〕 - 서류전형 - 면접전형

[제출서류]

- 한글 이력서: 사진첨부, 지원분야, 최종연봉/희망연봉, 연락처 기재

- 한글 경력 및 자기소개서: 경력 상세 작성

- MS word 또는 한글 파일로 작성

* 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

[지원방법] * 이메일 지원

* (주)잡뉴스 HR Consulting 솔로몬서치

`당신의 믿을 수 있는 책임 컨설턴트!` 이사 김 현 영

- 전화 연락처: 070-7829-2530, 010-5384-6768

- E-mail: khy19734@hanmail.net, khy19734@jobnews.co.kr



마   감  일 채용시까지
담   당  자
직급 / 국가 : 상무
전 문 분 야 : 하드웨어, 소프트웨어/어플리케이션/SI, 건설/설계/인테리어, 전자/전기/계측기기, 화학/농화학/석유화학/에너지, 자동차/자동차부품, 반도체/디스플레이/광학, 기계/장비, 제약/바이오, 패션/섬유
학         력 : [미주지역소재대(院)] 경영 졸업 
전화 E-mail : 070-7829-2530, 02-3486-2006   khy19734@jobnews.co.kr